Home Aktualności CV
Dorobek Zainteresowania naukowe Statystyki dorobku Publikacje Prace najczęściej cytowane Prace najczęściej przeglądane Projekty badawcze Konferencje Granty Dydaktyka Projekty popularyzatorskie Nagrody naukowe Inne osiągnięcia
Promotor Ogólna tematyka seminarium Przykładowe tematy prac Procedura dyplomowania
Bazy Baza materiałów Baza ocen Dla seminarzystów
Profile Google Scholar Researchgate ORCID OPI
Katedra Historia Katedry Moduły na Zarządzaniu Konferencje aktualne
Kontakt
|
| Praca: VAIC(tm) Method - Identifying Links Betw ...
|
| | |
Wszystkie publikacje | Monografie | Redakacje naukowe | Artykuły naukowe | Rozdziały w monografiach | Prace najczęściej cytowane | Prace najczęściej przeglądane | Statystyki dorobku |
 | Artykuł: VAIC(tm) Method - Identifying Links Between Human Capital Investment and the Efficiency of Creating Added Value by Enterprise Assets
M.Kunasz
w: Journal of International Studies 2008, Nr 1, s. 65-78.
Cytowań: 1 Wejść: 306 Pobrań: 0 |
|
SŁOWA KLUCZOWE: kapitał intelektualny, kapitał strukturalny, aktywa niematerialne, pomiar kapitału ludzkiego, pomiar funkcji personalnej, metody pomiaru kapitału intelektualnego i aktywów niematerialnych, metoda VAIC, przedsiębiorstwo, organizacja.
CYTOWANIA:- Łęgowik-Świącik S., (2017), Ocena pojemności informacyjnej mierników kapitału intelektualnego oraz zwrotu ze sprzedaży w procesach decyzyjnych przedsiębiorstw, Organizacja i Zarządzanie : kwartalnik naukowy, nr 102.
|